Opinnollistaminen
Live linkkinä työelämään
Näytä osaamisesi
Kaikkea ei tarvitse oppia koulun penkillä. Alan ammattilaiseksi voi oppia työtä tekemällä. Osaamisen karttuessa työllistyminen helpottuu.
Ammatillisilla oppilaitoksilla on velvollisuus tunnistaa myös muualla kuin oppilaitoksessa hankittua osaamista.
Opinnollistamisen avulla opiskelija pääsee näyttämään työssä hankkimaansa osaamista juuri omalla tavallaan.
Opinnollistaminen-prosessi
Opinnollistaminen-blogi
Työympäristön kuvaus-lomake
Sanasto
Opinnollistaminen
- Erilaisissa oppimisympäristöissä kertyneen osaamisen tunnistaminen ja dokumentointi
- Tutkinnon perusteiden ammattitaitovaatimusten vertaaminen toisen asteen ammatillisten tutkintojen perusteisiin (ent. opetussuunnitelma -> opetussuunnitelmaperusteisesta opetuksesta on siirrytty osaamisperusteiseen opetukseen)
Oppimismisympäristöraportti / työympäristön kuvaus
- työpaikan toimintaympäristön kuvaus
- työpaikka, jossa tutkinnon perusteiden mukainen osaaminen on mahdollista suorittaa
- koneet ja laitteet soveltuvat ammattitaitovaatimusten oppimiseen
- työturvallisuus on kunnossa
- ohjaus- ja arviointiosaaminen on riittävää (koulutettu työpaikkaohjaaja)
Osaamisen tunnistaminen
- osaaminen voidaan tunnistaa esim. havainnoimalla työntekoa työpaikalla
- osaaminen voidaan tunnistaa myös dokumenttien avulla esim. todistuksen avulla
- työpaikka voi tunnistaa osaamista
Osaamisen tunnustaminen
- osaamisen tunnustamisen tekee aina oppilaitos
- osaaminen voidaan tunnustaa esimerkiksi näytöllä
Osaamistodistus
- dokumentti osaamisesta
- myöntäjä on työpaikka/-paja
- kuvataan osaaminen, ei sitä mitä henkilö ei osaa
- osaaminen kerrotaan ammattitaitovaatimuksina
Tutkinnon perusteet
- ammatillisen koulutuksen tutkinnon perusteissa määritellään osaaminen ja tutkinnon muodostuminen
- ePerusteet - Ammatillinen peruskoulutus
Ammattitaitovaatimukset
- kuvataan mitä opiskelijan pitää osata
- kriteereissä kuvataan osaamisen taso: T1, T2, H3, H4 ja K5 (tyydyttävä, hyvä, kiitettävä)
Näyttö
- kertynyt ammatillinen osaaminen osoitetaan näytöllä
- osaaminen osoitetaan työpaikalla aidoissa työtilanteissa
- osaamisen arvioi ammatillinen opettaja ja työpaikkaohjaaja)
Työpaikkaohjaaja
- työpaikan esimies tai työntekijä, joka ohjaa opiskelijan opiskelua koulutussopimuspaikalla
- on käynyt työpaikkaohjaajakoulutuksen tai on muulla tavoin saavuttanut riittävän arviointi
Lisätietoja
Marjut Nyström
Ammatillinen erityisopettaja
040 198 9318
etunimi.sukunimi@inlive.fi
Päivi Määttä
Palveluohjaaja
040 630 0028
etunimi.sukunimi@inlive.fi