Siirry sivun sisältöön.

1 minuutin luku

KIILA-kuntoutuksesta tukea työelämässä pysymiseksi

KIILA-kuntoutus on tarkoitettu työelämässä oleville henkilöille, joilla jokin sairaus jo vaikuttaa työkykyyn tai työkyky uhkaa heikentyä tulevaisuudessa. Kuntoutus on tärkeää käynnistää riittävän varhain, jotta työssä jatkaminen voidaan turvata. KIILA-kuntoutukseen hakeudutaan silloin, kun mahdollisuudet jatkaa työssä ovat tulleet vastaan ja työterveyden keinot ovat käytetty. KIILA-kuntoutusta voidaan toteuttaa sekä yksilökuntoutuksena, mutta myös työnantaja voi hakea räätälöityä työpaikka- tai ammattikohtaista KIILA-kurssia.<

- Tässä tilanteessa on hyvä puhua työterveyshuollon kanssa tilanteestaan, mahdollisuuksista tehdä töitä ja hakeutua KIILA-kuntoutukseen, kertoo Live Joensuun työfysioterapeutti Pirkko Pennala.

Pennalan mukaan KIILA-kuntoutuksessa asiakkaiden tarpeet vaihtelevat suurestikin. Joillakin työelämää ja terveyttä hankaloittaa esimerkiksi tuki- ja liikuntaelinsairaus, toisella saattaa taustalla olla työssä jaksamiseen liittyviä haasteita.

Kuntoutuksella pyritään varmistamaan se, että työpaikalla pystytään mukautumaan kuntoutujan muuttuneeseen elämäntilanteeseen ja mahdollistetaan työn jatkuminen.

Pennala muistuttaa, että myös työnantajan on sitouduttava kuntoutukseen kuntoutujan lisäksi. Lähiesihenkilö osallistuu kuntoutujan kanssa muun muassa alkukartoitukseen työpaikkakäynnin yhteydessä, osallistuu kuntoutumistavoitteiden asettamiseen ja seuraa kuntoutujan työkyvyn muutoksia. Tähän sisältyy myös työpaikkakäynti, jossa katsotaan työn mukauttamisen mahdollisuuksia, jonka pohjalta muotoutuvat kuntoutuksen yksilölliset tavoitteet.

Kuntoutuksen tavoitteena on, että kuntoutuja saa tukea työelämään ja terveyteensä liittyvissä kysymyksissä. Apuna on moniammatillinen tiimi, jossa on lääkäri, työfysioterapeutti, sairaanhoitaja, psykologi, ravitsemusterapeutti, toimintaterapeutti ja sosionomi. Jokaisen kuntoutujan kohdalla tehdään alkukartoitus, joka määrittää kuntoutuksen tavoitteita.

- Moniammatillisuus takaa sen, että asiakkaan tilannetta tarkastellaan monesta eri kulmasta jokaisen ammattilaisen lasien läpi asiakkaan kanssa yhdessä, Pennala jatkaa.

Alkukartoituksessa mitataan esimerkiksi asiakkaan fyysistä toimintakykyä lihaskuntotesteillä, joiden perusteella tehdään liikuntaohjeistukset. Ammatillisia asioita tarkastellaan koko KIILA- prosessin ajan.

Pennalan mukaan kurssilla työskennellään yksilötapaamisten lisäksi ryhmissä, sillä vertaistuen merkitys on suuri. Yhteiset keskustelut avartavat ja tuovat uusia ideoita jokaisen arkeen.

- Usein asiakkaat ovat ihan ääneen sanoneet, että “jes, tätäpä minä voisin myös kokeilla” yhteisten keskusteluiden yhteydessä, Pennala kertoo.

”Ajattelen nyt mahdollisuuksia haasteiden sijaan” Oma väylä - kuntoutus auttaa nuorta matkalla kohti parempaa arkea

1 min luettu

”Ajattelen nyt mahdollisuuksia haasteiden sijaan” Oma väylä - kuntoutus auttaa nuorta matkalla kohti parempaa arkea

Joskus nuori kadottaa otteen arjestaan: opiskelu takkuaa tai työtä on hankala hallita. Yhteiskunta on rakennettu neuroenemmistön ehdoilla, ja...

Lue lisää
Live on valittu palveluntuottajaksi Tampereen kaupungin työllisyys- ja kasvupalvelujen TyöPaikka-palvelun kehittämisvaiheeseen

2 min luettu

Live on valittu palveluntuottajaksi Tampereen kaupungin työllisyys- ja kasvupalvelujen TyöPaikka-palvelun kehittämisvaiheeseen

Live on valittu palveluntuottajaksi Tampereen kaupungin työllisyys- ja kasvupalvelujen TyöPaikka-palvelun kehittämisvaiheeseen. Tampereen kaupunki,...

Lue lisää
”Elämä on kestävyysjuoksua, ei pikamatka” Aivoverenvuodon saanut Helena Tervonen luottaa sinnikkyyden ja vertaistuen voimaan

2 min luettu

”Elämä on kestävyysjuoksua, ei pikamatka” Aivoverenvuodon saanut Helena Tervonen luottaa sinnikkyyden ja vertaistuen voimaan

Puhelimen toiseen päähän kuuluu, kuinka Helena Tervonen hymyilee kertoessaan tarinaansa. Neljätoista vuotta sitten Tervonen työskenteli maantiedon,...

Lue lisää